Por que a sua empresa precisa de uma assessoria trabalhista?

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A assessoria trabalhista é um serviço realizado por contadores que visa administrar as rotinas do departamento pessoal. A terceirização desse serviço é essencial para empresas que não podem, por questões financeiras ou de estrutura, ter um departamento pessoal próprio. Fica a cargo da assessoria desenvolver trabalhos como contratação e admissão de funcionários, folha de pagamento, obrigações trabalhistas, obrigações previdenciárias, encargos sociais, rescisão de contratos, e etc. São serviços que dependem de conhecimentos específicos para serem realizados, logo, o empresário não conseguiria fazer sozinho este trabalho. Muitas vezes, contratar um profissional da área ou criar um departamento de recursos humanos se torno oneroso e depende de investimentos que sua empresa pode não ter neste momento.

Por isso, um dos motivos para você contratar uma assessoria trabalhista é a economia com a contratação de um departamento pessoal, dando este setor para que uma empresa terceirizada tomar conta. Empresários individuais, pequenas e até médias empresas conseguem economizar muito dinheiro ao terceirizar este tipo de trabalho, deixando as atividades relacionadas a contratação, pagamentos e demissão nas mãos de profissionais que possuem conhecimentos para desenvolver este serviço.

Vantagens de contratar assessoria trabalhista

A contratação desse serviço gera ao menos cinco vantagens para a empresa contratante, por facilitar e agilizar processos burocráticos e caros que devem ser realizados por profissionais habilitados para que todas as regras sejam cumpridas, garantindo ao cliente que ele não terá problemas com a justiça trabalhista ao mesmo tempo que ele terá economia no processo. Para facilitar o entendimento, listamos as principais vantagens de se contratar este tipo de serviço. Confira:

Mão de obra especializada – Com a terceirização de assessoria trabalhista você terá pessoas que realmente entendem do serviço fazendo os trâmites referentes ao setor de departamento pessoal;

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Tempo – Ao terceirizar este trabalho, o empresário consegue tempo para realizar outras atividades importantes dentro da empresa;

Economia – Não podemos esquecer que é mais econômico manter uma assessoria trabalhista que profissionais alocados em sua empresa realizando o mesmo tipo de trabalho;

Eficiência – Contadores especializados irão trabalhar respeitando as normas e leis vigentes, garantindo a eficiência que todo departamento pessoal deve ter;

Segurança – Ao contratar esse serviço, você tem a segurança de que as relações trabalhistas estão dentro do que determina a lei brasileira, evitando assim processos e multas.

Como você pode ver, essas razões para se contratar uma assessoria trabalhista servem para empresas micro, pequenas e médias que terão muitas vantagens com a terceirização do departamento pessoal.

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Sobre: hexuscontabilidade

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