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DESEMPREGO…COMO VIRAR ESSE JOGO E COMEÇAR DO ZERO

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Estamos vivendo época de muita competição e grande concorrencia nos mercados, bom para o consumidor e péssimo para o desempregado que procura uma recolocação no mercado de trabalho.

Para quem quer começar a vida do zero, dou uma dica: “Vai com fé e ore muito” pois nada e ninguem poderão lhe ajudar a não ser Deus, sim isso mesmo: – Deus. Falo por experiencia propria, estou nessa batalha a 5 longos meses, e olha que sou um profissional de alta qualidade.

O intuito de colocar esse post é que possamos refletir um pouco, principalmente voces colegas de RH, o porque de não termos chance no mercado de trabalho, ou melhor, porque não temos a chance de tentar e mostrar oque sabemos.

Quem nunca passou por um processo seletivo? Ora eu ja tenho carteira assinada em entrevista de emprego e posso lhe garantir que são todas iguais, mas minha indignação é porque o melhor metodo ainda não foi utilizado pelos gestores de RH, o método de experimentar o profissional em seu real ambiente de sabedoria, “O TRABALHO”. Se pudéssemos mostrar oque sabemos realmente em uma vaga de emprego tenho certeza que não seria os mesmos resultados, certeza absoluta.

Recentemente passei por um processo seletivo para uma vaga de Consultor de Processos, oqual tenho experiencia comprovada no assunto ou melhor tenho vivencia. Sou Engenheiro de Produção com pós em Logistica e Suply Chain, e muito contente com experança fui até o local. Para minha surpresa não tinham apenas engenheiros e sim outras formações, até ai tudo bem, mas quando foi explicado o método de seleção…tive a vontade de evadir-me, como podem contratar um profissional sem saber suas reais habilidades? Análises psicologicas podem sim ser de bom proveito, mas ser carater eliminatorio? Passei então a entender o porque da grande rotatividade de funcionarios nas empresas, o metodo de seleção eta errado, sim errado.

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Ja fui dono de meu negocio e tenho a certeza que nunca dependi desse metodo para contratar um bom profissional, sempre contei com oque realmente vai dizer se o profisional é capaz: – Poder dar a ele a chance de mostrar doque é capaz.

Espero que possa nesse periodo mostrar doque sou capaz de realizar, aplicar minha experiencia ou seja tentar pois até então passei apenas por perguntas sem fundamentos e testes ilogicos que não me ajudarão em nada no momento que tiver que tomar uma decisão delicada ou mesmo trabalhar até tarde.

Espero aqui poder contribuir com um pensamento que vai além do desemprego, contribuir para os gestores que existem ótimos profissionas a espera, para mostrar oque sabem fazer: TRABALHAR.

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